Проект Федерального закона «О внесении изменений в часть 6 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях».
Министерство труда предложило штрафовать работодателей, не дающих сотрудникам выбирать банк для получения заработной платы.
В соответствии с действующим трудовым законодательством, сотрудник может сменить банк, в котором он получает зарплату, сообщив об этом работодателю не позднее, чем за пять рабочих дней до выплаты зарплаты. Принудить к получению заработной платы через какой-либо конкретный банк работодатель не имеет права.
Административную ответственность за данное правонарушение планируется установить в виде санкций, предусмотренных в настоящее время за невыплату в установленный срок заработной платы, а именно: в виде предупреждения, штрафа на должностных лиц в размере от 10 тыс. до 20 тыс. рублей, на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от 1 до 5 тыс. рублей, на юридических лиц — от 30 тыс. до 50 тыс. рублей.
